Gewinn vom Führungskräfte Coaching

Führungskräfte Coaching fördert das Meistern von Führungs­situationen.

Im Führungskräfte Coaching steht die Führungsperson im Mittelpunkt.

Das Entfalten der Führ­ungs­kom­pe­ten­zen im Leadership Coaching sorgt für die Ver­bes­ser­ung:

  • der Interaktionen mit Men­schen durch soziales und emotionales Kom­pe­tenz­­wachs­tum
  • der fachlichen und metho­dischen Kompetenzen für Führ­ungs­tools, Führ­ungs­auf­ga­ben und Führ­ungs­funk­tion­en

Die Erstberatung dient dem Kennenlernen, der Vorstellung des Coaching-Anliegens und der Auftragsklärung. Sie findet i.d.R. online mit dem Führungskräfte Coach statt.

Gewinne einen Sparrings­partner für Fallsupervisionen und aktuell an­lie­gen­de Themen aus dem Führungs­alltag oder den Projekten oder dem Change.

Ein gereiftes Führungsmindset und die Weiterentwicklung der eigenen Per­sön­lich­keit sind weitere Erfolge im Ex­ecu­tive Coach­ing.

Coachee und Führungskräfte Coach bilden ein Team auf Au­gen­hö­he. Das Setting be­in­hal­tet i.d.R. Einzel-Coaching. Bei Auftakt-, Mei­len­stein- und Ab­schluss­­ge­sprä­chen in einem Coach­ing­­prozess wer­den kun­den­­spe­zi­fisch wei­te­re Per­so­nen ein­ge­bun­den.

Führungskräfte Coaching richtet sich an Führungspersonen mit und ohne dis­zi­pli­na­rische Funktion vom Nach­wuchs bis zum Top Mana­gement und umfasst Ge­schäfts­führ­ung, Pro­jekt­führ­ung, Lin­ien­­führ­ung, soziale Führ­ung, agile Führ­ung, …

Die Führungsperson gewinnt Orien­tierung durch die Führungsfunktionen Leiten, Führen und Managen und wachs­ende Rollenklarheit.

Die Zielsetzung im Coaching von Führ­ungs­kräf­ten ist die Verbesserung der Führ­ungs­­kom­pe­ten­zen, des Führ­ungs­­ver­hal­tens (Führungsstils) und des Führ­ungs­mind­sets in der VUCA-Welt, in Ver­än­der­ungs­­pro­zes­sen, im Kul­tur­wan­del, im Change und in Trans­for­ma­­tio­n­en.

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Als kurzes Impulse Coaching, Angebot oder im Rahmenvertrag

Einfach und schnell einen Impuls im Coaching bekommen. Wähle unter dem Buchungslink einen Termin. Die Ter­mine um­fas­sen jeweils 90 Minuten und finden via Microsoft Teams als Online Coaching statt.

Für andere Wege via Telefon (‭+49 171 9875254‬), Mes­senger (z.B. Signal), Vi­de­o­te­le­fo­nie (z.B. FaceTime), Vi­de­o­kon­fe­renz­sys­te­me (z.B. Zoom) oder onsite (Vorort, in Prä­senz) spreche mich via Kon­takt­for­mu­lar an.

Siegel TA Coach, CoachingCoaching um­fasst eigene, a­gi­le, ent­wick­lungs­för­der­nde und ent­fal­tungs­för­der­nde Werk­zeugkoffer und Me­thodenkof­fer. Die In­hal­te fin­dest Du un­ter Coaching für Führ­ungs­kräf­te – Werk­zeug­kof­fer und Me­tho­den­kof­fer.

Das Coaching findet mit einem zerti­fizier­ten Coach statt.

In der Erstberatung (↑) legen wir die Basis für einen individuellen Coach­ing­pro­zess onsite oder online.
Das Coaching er­streckt sich in der Regel über 20 Stun­den in 5 bis 10 Terminen. Die einzelnen Termine um­fassen meist 2 bis 4 Stun­den und finden im monatlichen Rhyth­mus statt. Ein zusätzlicher Review-Termin nach 3 oder 6 Monaten rundet den Prozess ab.
Impulse Coaching bietet mit 1 bis 3 90-minütigen Terminen einen stark fo­kus­sier­ten Rahmen.

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